Management
A G2G acredita que o sucesso de longo prazo só é possível com uma gestão profissional, qualificada e bem dimensionada. Implementar um modelo de gestão adequado e formar um time de líderes e gestores eficientes é um fator chave para o sucesso do negócio. A implementação de um sistema de gestão profissional é de extrema importância para a motivação dos líderes, bem como para minimizar a personalização de posições estratégicas da companhia.
Modelos de Gestão
Análise e sugestão de melhorias e novas formas de gestão adequadas à cultura e ao negócio.
Sistemas de Informação
Análise profunda da aderência e adequação dos sistemas de informação aos processos da empresa.
Comunicação
Verificação das políticas de comunicação interna e da eficácia na transmissão da mensagem pelos diversos níveis de profissionais.
Gestão de Conflitos
Observar a existência de conflitos internos entre diferentes áreas e propor soluções mediadoras para trazer todos para o mesmo objetivo.
Estrutura Organizacional
Analisar a estrutura organizacional, em conjunto com o modelo de gestão, tornando-a mais adequada ao negócio e à cultura interna.
Team Building
Oferecer técnicas para fomentar o espírito colaborativo e tornar as equipes motivadas e eficientes.